Quelques Conseils en cas de litiges avec votre employeur…
Toute réclamation doit être faite par écrit et transmise à l’employeur par LR/AR*.
Selon l’adage « les paroles s’envolent les écrits restent.. », il est nécessaire de garder une trace de vos réclamations.
Si vous recevez des lettres d’avertissement, il est important de les contester et de garder une trace de cette contestation.
En effet qui ne dit rien consent… Lire la suite
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Rhône – Social. Forte mobilisation en soutien aux cinq syndicalistes roannais
Cinq militants de la CGT originaires de Roanne dans la Loire étaient poursuivis ce lundi pour dégradation d’un bien public à savoir le taguage d’inscriptions le long du parcours d’une manifestation le 23 septembre 2010. Ils ont été soutenus par plusieurs centaines de manifestants devant […]
Au delà de la lutte pour conserver et améliorer leur Convention Collective, les salariés de l’hôpital St Luc St Joseph ont dénoncés l’aggravation de leur conditions de travail,de salaires et d’emploi mais surtout le management imposé par une Direction sourde aux revendications du personnel.
La CGT invite les salariés à poursuivre la lutte.